¿Por qué funciona el Coach en la Sombra?

¿POR QUÉ FUNCIONA EL COACH EN LA SOMBRA? La práctica del Coaching tradicionalmente está diseñada para preguntar en base a preguntas poderosas. El coaching en la sombra o Shadow Coaching marca la diferencia entre lo que se dice en la teoría y lo que ocurre en la práctica. En el mundo laboral enfrentamos transformaciones y obsolescencias para las que necesitamos ser capaces de adaptarnos. El coaching es una experiencia de aprendizaje profundo que conduce a nuevas formas del Ser más expansivas acordes con los actuales desafíos. Todos somos responsables del líder y miembro de equipo que podemos llegar a ser. Muchos directores que quieren una mejora personal, o de su nivel de liderazgo han entendido que necesitan cambiar y solos no lo han logrado. El líder en dichos casos necesita estímulos, porque tiene altibajos, puntos ciegos y no siempre alcanza los objetivos para subir a otro nivel de auto-rendimiento y autoconsciencia de cada acto y de cada palabra.

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